打造理想職涯的一站式解決方案
這些是你現在遇到的問題嗎?
對現在的工作不滿意,但不知道怎麼辦
網路求職資訊太多,不知道如何選擇
身邊的朋友也都跟我一樣無助無力
嘗試過其他免費方法,成果不好
沒人陪伴,很容易放棄
想突破現況,突破薪資天花板
真的非常迫切的想改變自己
用對方法和資源,其實你可以
拿回對工作的熱情,知道自己為何工作
找到適合自己的賽道,加速薪資成長
對工作與生活產生正面動力
知道自己的優勢,把握使用時機
遇到職場問題,不再孤苦無依
擁有其他跨產業的夥伴一起成長
應對求職時資方的遊戲規則
面試過關斬將,獲得理想的工作
學會公司和學校不會教你的職場溝通術
理想職涯工作坊包含6大系列與27主題
系列一:從心探索,找到最適合自己的職涯定位與賽道
主題1. 找到自己的為什麼,發現內在動力
主題2. 向內在探索,找出熱情職業
主題3. 活用個人優勢,選對最佳職場賽道
主題4. 收斂方向,展開行動
系列二:打造99%得到面試機會的履歷
主題1. 搭配常見情境的三大排版方式
主題2. 寫出亮點工作經驗的必勝公式
主題3. 透過關鍵字通過ATS篩選
主題4. AI工具應用方式
主題5. 多元投遞管道技巧
系列三:無往不利的面試心態與技巧
主題1. 打造好印象的自我介紹3S法則
主題2. 常見面試型態以及回答策略
主題3. 常見面試問題拆解
主題4. 常見面試問題回答範例
主題5. 設計問題反面試技巧
系列四:薪資成長30%的談判技術
主題1. 知道自己的市場價值
主題2. 有自信的回答期望薪資
主題3. 技巧性透露現在薪資
主題4. 談判薪資的最佳時機
主題5. 內部績效考核爭取加薪
系列五:善用LinkedIn拿到外商門票
主題1. 打造專業LinkedIn頁面
主題2. 拓展有效人脈
主題3. 讓工作機會主動找上門
主題4. 找到夢想職缺關鍵決定人
主題5. 提升面試勝率資訊搜集術
系列六:萬用職場溝通術,擁有主管思維,獲得職場好人緣!
主題1. 把工作內容設計成喜歡的樣子
主題2. 不用刻意經營也能有職場好人緣
主題3. 聽懂主管話中話,下次升遷就是你
學員回饋
最喜歡的是價值觀列表的工具,透過表單的選項可以清晰地篩選出自己最在意的價值觀,覺得是很棒的工具,對職涯定位是很好的輔助。 ---傳產業務 P小姐
從其他同學的回饋中,了解用不同的角度去看自己的優勢,提高了對於過去職涯展現優勢的信心,對於如何應用優勢也有不同的想法。 --- 廣告業資深財務 H先生
最有收穫的是,原本有很多想法或大致輪廓,透過各面向盤點和取捨排序,落地變成實際選擇時的決策樹。 --- 數位行銷代理商 S小姐
好喜歡第一堂課!找到適合你的定位與賽道當opening非常的棒!不論在職場或生活上,相信大家都會陷入我明明很有能力,但為什麼不被認同肯定或是不快樂,關鍵在於對於我們對自己的誤解。在這堂課哩,我更加深刻的認識自己,知道自己的人生目標是價值觀+小型目標所組成。聽起來很簡單,但實際在做拆解的時候就會發現自己有盲點😂以及在看見自己的天賦這裡,通過詢問過合作過的夥伴(已經從來沒有主動去詢問這種事情!)還有線上同學的交流,來平衡我們對自己的想像和解讀,這也讓我在課堂上感到很感動,有種哇!原來在別人眼裡我是這樣、原來我還有這麼多的可能性!好喜歡這個主題!推薦大家都一定要來上! --- 電商創業/行銷顧問 R小姐
履歷課程有明確的公式及舉例說明我覺得很棒,很容易理解及套用。還有bonus AI履歷工具,很讚! --- 製造業國外業務 W小姐
上完履歷課後更具體了解自我介紹和描述個人經驗時,該用什麼架構呈現,也幫助自己學會萃取這些故事的精華。 --- 傳產業資深財務 R先生
面試單元的內容很豐富! 有常見的面試題庫的回答技巧拆解, 還有反面試技巧我覺得是很大的收穫,以前不知道有這個概念。 --- 醫療產業國外業務 E小姐
很喜歡面試技巧的課程,收穫很多不為人知的觀點與面試方的視角觀察,學習到心態的調整和面試過程的重點。 --- 電商零售業 視覺設計師 W先生
最喜歡薪資談判這堂課,讓我當下有相見恨晚的感受,現在比較清楚知道人資或獵頭的想法,知道可以擅用哪些談話技巧和心態應對對方的問題,並會更勇敢地不透露自己薪資及爭取自己的理想薪資。 --- 外商運動零售業 R小姐
談判心法技巧這堂課很棒,讓我運用在與客戶談價格的情境。有在接案但不知道該如何談價錢或是不知道怎麼去定義自己市場價值的,這個部分可以轉換滿多思考邏輯的。 --- 電商創業/行銷顧問 R小姐
想分享一個上完LinkedIn課程後最實際的收穫!做完課堂上講到的檔案修改後,就收到獵頭主動來詢問工作機會了!超棒的,我立刻分享給其他朋友們這個資訊XD --- 科技業採購 S小姐
LinkedIn課程中提到的利用隱藏功能提高被搜尋到的機會,這個技巧很實用,另外包含找到關鍵人、找內推機會、個人頁面改善建議等等,這些都是我原本沒有想到過的方法,很充實一堂課。 --- 科技業 I先生
雖然我運氣挺好,都遇到好的主管,但在第六堂課中學習到好主管除了靠運氣之外,也可以主動建立跟主管的良好互動,這也是我之後會想嘗試的方法。--- 金融業 C先生
上完職場溝通課後發現自己都在使用暴力溝通、指責型😂好慚愧。現在會有意識地去修改自己想說的話以及明確的提出需求。讓職場可以更加的融洽、溝通更加順暢。--- 半導體業 專案經理 O小姐
額外贈送:單次50分鐘一對一諮詢 (價值$2,500)
透過團體課程學習完概念和應用場景後,在執行過程中不免遇到不同問題而卡關。我們貼心的設計專屬於你的時間進行一對一的問題解決以及討論。
可以在工作坊開課後至結束後一個月內依個人步調和問題進行預約。若需要更多次個人諮詢,也可以學員優惠價進行預約。
誰適合參加
- 已進入職場至少做過一份工作
- 想找到可以發揮天賦熱情的工作
- 有一定的履歷面試經驗基礎,想更近一步學習進階技能者
- 過去在薪資談判比較保守,不知道該如何為自己爭取
- 未來想以加入外商為目標提前規劃
- 同意在職場中做人比做事更重要,想精進本身職場溝通能力
- 希望學習的同時也能認識跨產業的同學,一起成長
誰不適合參加
- 尚未進入職場,未曾有全職工作經驗者
- 認為工作以賺錢為最大目的,做得開不開心不重要的人
- 期待透過單向聽課直接得到答案的人
- 不願意花時間做功課查資料的人
- 上班已經很累,不願意投資下班時間精進自己的人
- 不願意在課程中分享自身經驗的人
- 需要隱私,傾向一對一諮詢的人
常見問題
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課程總長度共幾個小時呢?
將分為六堂課進行,每堂課為兩個小時,總共12個小時。
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請問課程是實體還是線上呢?
課程將使用zoom進行線上視訊團體課程。
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如果缺課可以補課嗎?
日期會提前公布,如果臨時無法上課,可以事後看錄影補課。
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如果上完課後想複習也能重複關看錄影嗎?
當然可以唷。
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課程後如果有個人問題,不方便在團課時或群組中提出,可以怎麼詢問呢?
此六週工作坊將提供一次50分鐘的一對一諮詢,可以在工作坊開課後至結束後一個月內依個人步調和問題進行預約。若需要更多次個人諮詢,也可以學員優惠價進行預約。